Украина – огромный рынок для международных крюинговых компаний

Важной тенденцией развития современного мореплавания является его интернационализация, что связано с интенсивной миграцией рабочей силы из развивающихся стран. Морской рынок труда является специфическим сегментом всемирного рынка рабочей силы. По данным International Shipping Federation (ISF), морской рынок труда охватывает более 1250000 моряков, представляющих 150 стран. Но при этом 10 стран поставляют 51% офицеров и 59% рядовых флота. Лидируют здесь с большим отрывом Филиппины (около 20% всех моряков), а также Индонезия, Китай, Турция, Россия и Украина.
Украинские моряки регулярно нанимаются на суда как отечественных так и иностранных владельцев, которые ходят под национальными или флагами других государств. По количеству моряков, работающих на судах под флагами других государств, Украина имеет третий показатель после Филиппин и России. В то же время среди целостных команд, состоящих из представителей одной страны, получили работу под иностранным флагом через крюинговые компании, больше всего – 27% – украинские. По этому показателю после Украины Филиппины (26%), Россия (16%), Индия (14%), Хорватия (6%). Украина является также одним из лидеров поставки на рынок морских офицеров. Украинские моряки имеют хорошие профессиональные навыки, высокий уровень социализации в командах, легко и быстро адаптируются в новых условиях, что не может не нравиться иностранным работодателям. Важным преимуществом украинских моряков, например, над филиппинскими есть старательность и ответственность, ведь последние не будут работать сверх установленного нормами время, если им за это не заплатят, зато украинцы отличаются самостоятельностью, инициативностью, способностью к принятию нестандартных решений.
Часть моряков устраиваются на работу самостоятельно, без какого-либо посредничества. Однако большинство моряков пользуются услугами специализированных посреднических кадровых (“крюинговых”) агентств. В Украине такая деятельность отнесена к деятельности с высокой степенью риска, ведь большое количество мошеннических действий осуществляется в этом направлении (продажа трудоустройства на несуществующие рабочие места, без оформления трудовых отношений и т.д.). Поэтому украинский рынок заинтересован в приходе честных и незаангажированных международных крюинговых компаний или открытие иностранными лицами альтернативных отечественным агентств, так-как рынок, по состоянию на данный момент. не имеет большой конкуренции.
Чтобы открыть на территории Украины компании с целью дальнейшей крюинговой деятельности, иностранный клиент (если учредителем выступит иностранное юридическое лицо) должен предоставить следующие документы:
1. Доверенность.
2. Копии учредительных документов юридического лица – учредителя украинской компании, выписка из торгового реестра страны резидентства.
3. Информация о бенефициарах иностранного юридического лица.
Чтобы открыть на территории Украины представительство иностранной компании, иностранный клиент должен предоставить следующие документы:
1. Доверенность.
2. Документы о регистрации юридического лица в стране местонахождения.
3. Оригинал справки банка, где открыт счет предприятия.
4. Копия разрешения центрального банка страны местонахождения юридического лица на открытие счета соответствующего представительства иностранной юридического лица в Украине.
Вышеуказанные документы должны быть нотариально заверены по месту их выдачи, легализованы надлежащим образом в консульских учреждениях, представляющих интересы Украины, если международными договорами Украины не предусмотрено иное, и сопровождаться переводом на украинский язык, который заверяется печатью переводчика. Это тот минимальный комплект документов, который мы требуем от клиента. Все остальные документы (справки, разрешения и т.д.) мы получаем самостоятельно. Так же самостоятельно мы совершаем другие необходимые действия (подаем заявки, заверяем копии, переводы и т.д.). Это оптимальный вариант для тех клиентов, которые ограничены временем в сборе и подготовке всех необходимых документов.
Отдельно обращаем внимание, что в соответствии с правом Украины деятельность по посредничеству в трудоустройстве на работу за границей подлежит лицензированию. Это не специфическая требование Украины, т.к. эта деятельность лицензируется во многих странах мира (США, Италия, Швейцария, Ирландия, Канада, Болгария, Кипр, Турция, Объединенные Арабские Эмираты, Корея, Япония и т.д.). Для того, чтобы получить лицензию по посредничеству в трудоустройстве за границей, иностранному клиенту необходимо предоставить следующие документы:
1. Копию документа, подтверждающего факт регистрации иностранного субъекта хозяйствования в стране местонахождения (контрагента Украинского крюингового агентства).
2. Копию или извлечение документа иностранного субъекта хозяйствования (контрагента Украинского крюингового агентства), что определяет вид его хозяйственной деятельности.
3. Копию внешнеэкономического договора (контракта), заключенного с иностранным субъектом хозяйствования (контрагентом Украинского крюингового агентства).
4. Копию разрешения (лицензии) на осуществление посреднической деятельности по трудоустройству граждан Украины, выданного уполномоченным органом страны трудоустройства посреднику, если такой документ предусмотрен законодательством страны трудоустройства.
5. Копию документа, который подтверждает, что иностранный субъект хозяйствования владеет судами или использует их на других законных основаниях и/или руководит (поставляет) экипажами судна, если внешнеэкономический договор (контракт) предусматривает только посредничество в трудоустройстве граждан Украины на суда иностранных владельцев .
6. Копия коллективного договора (соглашения), заключенного между иностранным работодателем и профсоюзной организацией или ее профобъединением (при наличии), или справка, заверенная иностранным работодателем, о том, что такой договор (соглашение) не заключался.
7. Доверенность
Эти документы должны были заверены, легализованы и переведены на украинский язык в порядке, который указывался выше для регистрации предприятия в Украине.
Итак, рынок рабочей силы морского персонала в Украине достаточно интересный и привлекательный для иностранных компаний. Особенно в последнее время, когда работа морского персонала за рубежом более интересна для украинских моряков, чем работа в Украине. Выход на украинский рынок для иностранных крюинговых компаний не связан со значительными трудностями, особенно, когда вопросом регистрации предприятия и получением лицензии будет заниматься квалифицированный украинский юрист, который осуществит все необходимые процедуры в кратчайшие сроки.

Автор: Кидалов Игорь